Contrataciones favorecen a recomendados
Directora no les da la cara
Brenda Pérez Aguilar
Luego de la manifestación que realizaran empleados del hospital General Manuel Ávila Camacho, en el desfile del Primero de Mayo con mantas y carteles, donde externaban parte de sus inconformidades, a raíz de la llegada de la nueva directora interina Yanette Arcos Miranda, fuertes represalias tomó el Sindicato de la Sección 26 del nosocomio hacia estos trabajadores, a quienes además externó que para ellos no existen y no cuentan con su respaldo.
En rueda de prensa, trabajadores suplentes del Manuel Ávila Camacho, revelaron que a raíz de esta manifestación, la secretaria del Sindicato, Elizabeth Vázquez Leal los reunió para decirles que se olvidaran del respaldo del Sindicato de la Sección 26 y ya no los iban a apoyar, ni ver por ningún beneficio que llegara para los trabajadores tales como contratos, cuando éstos están llegando pero para personas recomendadas que nunca han laborado en el hospital, no tienen antigüedad, cuando el Sindicato argumenta que no ha metido mano, lo único cierto es que los suplentes tienen más de 10 años de estar cubriendo guardias, día y noche y no los están tomando en cuenta.
“No le estamos echando a nadie, simplemente estamos defendiendo nuestros derechos y pedimos que nos tomen en cuenta y si van a contratar a algún recomendado de Xalapa, pedimos que vean el escalafón del hospital, porque ya somos varios y que no nos quiten lo poco que tenemos. Le pedimos a la directora que nos dé la cara personalmente y no mande a terceras personas para tratar de intimidarnos, que nos ofrezca opciones y que nos respete, porque de lo contrario tendremos que ir a la ciudad de Xalapa”, remarcaron.
La falta de contratación ha provocado que los mismos suplentes estén cubriendo turnos fijos, es decir que en lugar de contratar a más personal, los ponen a ellos como encargados de un área ganando el mismo sueldo como suplentes, por lo que son los más explotados y peor pagados.
“En lo personal, mi inconformidad es por la prepotencia de la directora, quien lleva alrededor de diez años trabajando aquí y también empezó como suplente, llega y les dice a los jefes de área que no le sirven y los quita de sus puestos, cuando ni siquiera les da su derecho de réplica, no tienen un sueldo extra, ganan como cualquier otro trabajador y están haciendo una función extra, no hay compensaciones para ellos, podría decirse que trabajan más, por el mismo sueldo y no sabemos porqué la agarró contra los suplentes”, remarcó otro trabajador.
Hasta este momento, precisaron, la directora no les ha dado la cara, y supuestamente los reunirá en una semana, porque no tiene tiempo para los sindicalizados.
Además agregaron que por un año, la directora estuvo cobrando sin trabajar, debido a que supuestamente estaba de comisión y jamás entregó la comisión sindical, por lo que optó por incorporarse a sus labores, de lo cual hay evidencias y ahora entienden porqué el Sindicato y ella se protegen.
